⑴ 香港员工在长沙某企业任职，企业向其发放了子女教育费补贴，该员工的子女在境外接受教育
根据《国家税务总局关于外籍个人取得有关补贴征免个人所得税执行问题的通知》（国税发〔1997〕54号）第五条的规定，对外籍个人取得的语言培训费和子女教育费补贴免征个人所得税，应由纳税人提供在中国境内接受上述教育的支出凭证和期限证明材料，由主管税务机关审核，对其在中国境内接受语言培训以及子女在中国境内接受教育取得的语言培训费和子女教育费补贴，且在合理数额内的部分免予纳税。
因此，该员工的子女在境外接受教育，不符合上述文件规定的免税情形，其取得的子女教育费补贴应当合并计入当月工资、薪金所得缴纳个人所得税。
⑵ 公司想给在职满三年以上员工子女每学期发教育补助金通知怎么写啊谁帮帮我急需
通 知
经公司***会研究决定，对公司内在职满三年及以上的员工发放“子女教育补助金”，请携带本人身份证、子女就学学校证明于***（时限），到***（地点）前来领取，发放负责人***。
***公司
年 月 日
⑶ 劳动法怎样规定公司为员工徼纳子女教育费
劳动法没要求单位缴纳子女教育费，只管自己的员工。
⑷ 公司发放的实物奖励，公司承担个税的话，这笔税金（可以算补贴吗），还需要再计税吗
个税既然已在工资表中做好并申报纳税
那么在账上体现就是个人缴纳 公司代扣
不必另行计税（公司多支出的部分找个票顶了就OK）
⑸ 奖励给职工子女的教育奖励基金怎么入账
我已经关注你咯
老师，你求奖励的那部算式的得数你没写，快告诉我吧追答：第几步
第一步追答：
⑹ 教师对表现好的学生进行实物奖励，你对这样的做法有何看法
不同意，如果这样的话，不好的学生就会觉得不公平，为了报复，更不好好读书了。或者被奖品吸引，好好读书，但是好的学生也会更加好好读书，不好的学生赶不上，也就不努力了
⑺ 教师对表现好的学生进行实物奖励，你对这样的做法有何看法
不同意，如果这样的话，不好的学生就会觉得不公平，为了报复，更不好好读书了。或者被奖品吸引，好好读书，但是好的学生也会更加好好读书，不好的学生赶不上，也就不努力了
打字不易，如满意，望采纳。
⑻ 企业以实物奖励员工，员工需要缴纳个人所得税吗
《中华抄人民共和国个人所得袭税法实施条例》第八条规定：“税法第二条所说的各项个人所得的范围：（一）工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。”第十条规定：“个人所得的形式，包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。所得为实物的，应当按照取得的凭证上所注明的价格计算应纳税所得额；无凭证的实物或者凭证上所注明的价格明显偏低的，参照市场价格核定应纳税所得额。所得为有价证券的，根据票面价格和市场价格核定应纳税所得额。所得为其他形式的经济利益的，参照市场价格核定应纳税所得额。”
根据上述规定，企业以实物奖励员工，应按以上原则确定应纳税所得额，并入当期工资、薪金收入，计征个人所得税。
⑼ 发放职工子女的升学奖励应计企业所得税时扣除吗
根据《中华人民共和国企业所得税法》规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除；根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）规定，工资薪金总额是指企业按照规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。为职工住房所发放的各项补贴和非货币性福利属于职工福利费。因此，企业为职工发放的住房补贴应计入职工福利费在企业所得税税前扣除。