❶ 肯德基儲備經理面試
無錫市肯德基的一個大市場，管江陰宜興泰州鎮江市場，面試過2輪就可以，先筆試的，過了以後面試肯德基不會就你家近的地方安排的，會考驗你，一般根據哪個店人少就那排在哪個店，一般不會離自己近的地方儲備經理每個崗位都要做，每個崗位都會考試，過關才能進入管理崗位，前廳後面的什麼崗位都得做，非常辛苦，上班時間很誇張的，周末節假日一般無休
❷ 新開的肯德基 招聘儲備經理 做過的進來幫忙
我跟你一樣，本科，專業不對口。不過我畢業時就進入了肯德基，那時候不知道還有綠色通道這一說
從事這份工作3年了，前幾天剛剛面試過了儲備經理，我們這屬於內升的，而你是屬於外招。
話歸正傳，肯德基的工作客觀來講，第一：節奏快，你必須得適應裡面的節奏；第二：有的時候你得適應上夜班，不知道你家鄉的肯德基是不是24小時營業的，如果是，你就會上夜班，也就是一上就一宿。
假如你面試過關後，成功進入裡面上班，剛開始迎接你的是比較累的工作，你需要從頭學起，每一個工作站都要學習，這時你必須調整好自己的心態，如果你遇到一個好點的師傅還好說，遇到個刁難你的師傅讓你去干這干那，就去堅持做好他吩咐好的工作。（你站在他的立場上考慮一下你就明白為啥刁難你了，如果他身為一個老員工，工作了好幾年也沒有被提拔上來，猛的來了一個徒弟，你現在教會了她，今後她會來領導你。身份轉變有些接受不了而已)
薪資這方面每個城市標准不一樣，我們這邊儲備經理工資才2200，扣除一部分保險的話，還拿不到2000。
假期：一個月平均是上20天左右的班，每次9小時左右。從事儲備經理3年以內，每年有10天的帶薪年假。
如果有其他不明白的，再問我就好了，純手打，望採納。
❸ 儲備經理是做什麼的
儲備經理就是企業管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。儲備幹部們並非都能成為幹部，只能說比其他人更有成為管理者的可能。
儲備經理的崗位職責：
1、協助部門經理完成日常相關工作；負責人員的安排，工作的分配；保存員工的人事檔案，做好各類狀況的統計、分析、預測、調整和查詢等工作。
2、協助部門經理處理團隊內的人事管理工作；完成對員工戶籍調動等管理工作及辦理其申請報批手續工作，落實勞動安全保護，參與公司勞動安全、工傷事故的調查、善後處理和補償。
3、協助完成上級領導指示的宣導；協助公司辦理招聘、勞動合同簽訂或續簽，以及職務任免、調配等報批手續。
4、完成部門經理臨時交辦的其他任務。
(3)上海正大儲備經理招聘擴展閱讀：
企業為了在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中堅管理階層和優秀的人才，除了外聘，企業越來越重視培養自己的管理人才，打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。
為此，企業一般會經過嚴格審慎的招聘程序，甄選出最具潛力的人才，並加以嚴格培訓，充實儲備幹部成為專業經理人所需要的一切能力和技能。
❹ 為什麼肯德基一直都在不停地招聘儲備經理
為什麼肯德基一直都在不停地招聘儲備經理？
人才儲備，人才培養，
❺ 平安保險公司招聘儲備經理人一般都是做什麼的有底薪嗎
說好聽是經理，其實就是業務員，是客戶的經理！有的有底薪，有的是責任底薪！
❻ 儲備經理是什麼職位主要是負責什麼工作的
儲備經理的概念實際上就是儲備幹部。
儲備幹部就是企業管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。企業為了在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中堅管理階層和優秀的人才，除了外聘，企業越來越重視培養自己的管理人才，打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。為此，企業一般會經過嚴格審慎的招聘程序，甄選出最具潛力的人才，並加以嚴格培訓，充實儲備幹部成為專業經理人所需要的一切能力和技能。
但是在現實的社會中很多人認為，一般儲備幹部都要從基層做起，現在社會上有個說法，儲備幹部就是業務員、打雜的。另外，有人認為企業根本就沒有那麼多的管理崗位，很多儲備幹部儲備了幾年還是在原來的崗位，干原來的活，他們認為企業是把他們當作成本低廉的勞動力來使用。在我看來，有些企業確實別有用心，但也有不少企業是真正想培養人才，將來可以讓其實現自身價值的同時為企業獲取更大的效益。
❼ KFC儲備經理是做什麼的面試需要准備些什麼急急急！
KFC儲備經理工作內容：
1、指導員工新產品的製作、監督指導員工按標准執行各項工作。
2、夜班需要盤貨（日盤周盤月盤）輸入電腦並且匯總一天的各方面數據（各種報表）、借調貨、核對進貨數量。
3、處理前台顧客投訴、安排人員休息、安排人員做清潔、檢查時間條。
4、記錄一天產品殘品數、指導員工換炸油、計算腌制數量、對宅急送訂餐進行派送工作。
5、過試用期之後會讓你著手進貨、排班、設備保養。
KFC一般面試准問題：
1、簡單介紹一下你自己吧 。
2、父母是做什麼工作的。
3、你在學校擔任過什麼職務，有舉辦過什麼活動嗎。
4、既然你知道活動存在問題，有跟校領導協商解決方案嗎。
5、解決方案在我來看沒什麼效果，你們當時有改進嗎。
6、來工作的話有早晚班，晚班有大晚班和小晚班，你能接受嗎。
7、你工作的話是外地，我們不提供住宿，你得自己租房子，這樣是可以的嗎 。
(7)上海正大儲備經理招聘擴展閱讀：
肯德基歷史：
20世紀30年代，生於美國印第安納州的哈蘭德·森德斯發明了一個烹飪雞肉的秘方：在雞肉上塗一層含有11種葯草和香料的混合物，然後高壓煎炸。森德斯還給這種深受大家喜愛的「南方炸雞」取名為肯德基炸雞。
1952年，哈蘭·山德士上校創建原味炸雞特許經營業務，肯德基的雛形開始。1987年，肯德基進入中國，在北京前門開設了中國第一家西式快餐連鎖餐廳。2000年8月1日，第一家「不從零開始」的肯德基中國地區特許經營加盟店在常州溧陽市正式授權轉交。
肯德基以「特許經營」作為一種有效的方式在全世界拓展業務，1993年開始嘗試在中國開展特許經營，經過一段時間沉默之後，自2000年起，肯德基在中國特許經營只採取「不從零開始」一種形式，「特許經營」是肯德基第一品牌策略成功的代表性策略，具有「中國特色」。
❽ 儲備經理是做什麼的有前途嗎
第一 那是個噱頭 沒用的 你去了還是從基本做起
第二 前途都是你自己努力爭取的 也不是別人給的
第三 所以你不要被單位給迷惑了
第四 還是按部就班 腳踏實地做事 做人最好
第五 祝你工作順利 事業發達 生活安康 家庭幸福 端午節快樂
❾ 百勝集團儲備經理的招聘與肯德基招聘有何不同
樓上的 我要指出你的錯誤
百勝旗下有很多品牌 在中國的只有4個
1 肯德基 2 必勝客 3 必勝宅急送4東方既白 （塔可鍾已退出中國市場）
小肥羊是收購不久的 暫時算不上品牌之一
至於MT的話 怎麼說呢 不管你申請的哪一個 都是要到總部去面試的 一面的時候會問你有沒有意向 是去kfc還是必勝客 通過了 才會有AM面試 OJE操作 DM面試。。。。不懂得可以問我
❿ 關於百勝餐飲集團儲備經理的問題
1.當時僅是天津一個招聘會的面試人員就有將近200，還有其他網投的之類的，估計最少回得有五答六百，最後錄取了20個左右，先是群面，然後區經理單面，試操作，店經理面，最後是區域經理面，一共五面。
2.前景就是儲備經理，副理，資深副理，店經理，區經理，區域經理或者儲備經理，副理，資深副理，店經理，轉到其他部門，也可以自己投資加盟
3.內容是管理組成員，先是店內各個崗位的學習，之後會有管理課程的學習，訂貨啊排班啊等等都要學
4.待遇在天津KFC是3100
這些是我的真實經歷，剛面上，6月1號就去工作了，希望採納