A. 肯德基餐廳儲備經理通知我面試了 說要帶個人簡歷 我是帶word製作的表格的好呢 還是精緻點得模板樣的呢
肯德基一般面試的都會是值班經理或者店長等職務的人。
一般他們會找一個相對安靜的地方和你談，一般情況下不是很多人一起面試，而是單獨的面談。
我個人的做HR的經驗來看，簡歷嘛，不需要很花哨，能表達你的經理和教育情況及聯系方式就可以了。
記住肯德基很重視團隊精神，所以當問到類似的問題的時候你就要多注意了。
其他需要注意的就是你會在一個單位工作多久，你的人有沒有親和力，面試的時候記得微笑哦。
如果還有什麼不明白，可以找我。
最後一個很重要的事情，記得給我加分哦，哈哈！
B. 肯德基的儲備經理應聘條件
開始是熟悉流程，所有的流程都要做過，並且會做。然後就是學習他們的訂貨流程還有人員安排以及一些日常管理，這個時期根據個人接受能力會有時間差距三個月到半年不等。合格以後就OK啦。條件嗎，只要吃苦耐勞，就好啦
C. 什麼樣的簡歷才能應聘肯德基儲備經理或者說我需要在簡歷里表達出那些優點才能被應聘為儲備經理
首先你要有相關的工作經驗，還要負責人，可以介紹一下你之前的工作是有做過類似的職務，還要有責任心和吃苦的毅力。
D. 去肯德基面試儲備經理需要帶簡歷嗎
應該不需要吧，等你到那裡的時候一般他們都會列印你的簡歷的。對方給你打電話要求面試的時候沒有要求你帶的話，那肯定都會等你到的時候在他們系統中列印你的簡歷的。
E. 肯德基儲備經理是干什麼工作的
你要學訂貨，排班，訓練，招募，外送，跑商圈，設備管理等等，關鍵東西是死的人是活的，不管哪一個都不是輕松的活（如果要做好的話）。
可能一個本科畢業的年輕人在肯德基儲備有點屈才，不過這是個相對穩定的工作而且一步步走能不快不慢的升。
肯德基號稱四年打造一個餐廳經理，儲備經理（我說的是一入職就是儲備的）滿一年考試升副經理，再過一年考試升資深副理，再過兩年考試升餐廳經理。（正好四年）
F. 關於肯德基儲備經理這個職位
肯德基的儲備經理還可以 如果是個女孩的的話這個職位還是不錯的 儲備經理的工資一個小時比普通員工多幾塊錢 一個月兩百小時 怎麼也兩千來塊錢 而且所有的普通員工的工作時間都是你來排 還是有一定的油水的 至於前不前途的 現在定還有點早 你一個剛畢業的大學生 第一個工作崗肯定不是你以後最後的崗位 因為你們還不定性 而且這個崗位還是比較清閑的 而且你的做法我比較不贊同 聽比人說不好就打退堂鼓 那不行 什麼時候都得自己去試 很有可能是別人幹不了的工作你就可以干 畢竟人和人不同 如果你做了儲備經理 先別著急往上爬 肯德基就這樣 上層壓著下層 呢越著急爬 人家越壓著你 溫水煮青蛙 慢慢來 這個職位至少要幹上個三五年 才會在提拔你 額 有點跑題了 反正總而言之 對於你這種剛走出象牙塔的學子 一份比較清閑還不累 還有油水 還鍛煉人 工資還穩定的工作 我個人認為 還是不錯的
G. 肯德基儲備經理和普通員工的區別，
1、培養目標不同
儲備經理是企業管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。普通員工僅僅就只是普通員工，按照普通員工培養。
2、晉升機會不同
儲備經理相對於普通員工而言，晉升機會幾乎是百分之百，因為企業的發展需要其知識和能力。而普通員工需要付出更多才能獲得晉升機會。
(7)肯德基儲備經理個人簡歷擴展閱讀
培養儲配幹部目的
企業為了在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中堅管理階層和優秀的人才，除了外聘，企業越來越重視培養自己的管理人才，打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。為此，企業一般會經過嚴格審慎的招聘程序，甄選出最具潛力的人才，並加以嚴格培訓，充實儲備幹部成為專業經理人所需要的一切能力和技能。
實際上，儲備幹部們並非都能成為幹部，只能說比其他人更有成為管理者的可能。就拿保險業來說，因為保險業特殊的行業屬性，在管理層崗位的設置上，不像其他行業「一個蘿卜一個坑」，而是有能力、有業績達到晉升的標准才能夠成為團隊的管理者。
參考資料來源：網路—儲備經理
H. 肯德基儲備經理是干什麼的
工作范圍：餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作。
工作展望：未來的職位是儲備經理—餐廳副理—餐廳經理—區經理—區域經理及更高的職位。
儲備經理=見習經理，從員工做起，以後負責維持餐廳營運的各種事情，輪班制。指導員工新產品的製作、監督指導員工按標准執行各項工作（有標准手冊需要學習）、夜班需要盤貨（日盤周盤月盤）。
輸入電腦並且匯總一天的各方面數據（各種報表）、借調貨、核對進貨數量、處理前台顧客投訴、安排人員休息、安排人員做清潔、檢查時間條、記錄一天產品殘品數、指導員工換炸油、計算腌制數量、對宅急送訂餐進行派送工作等等。等做過一段時間會讓你著手進貨、排班、設備保養。
(8)肯德基儲備經理個人簡歷擴展閱讀:
肯德基的標識:
2006年11月，百勝餐飲集團旗下品牌肯德基成為世界上第一個從太空可以看到的品牌。8128平方米的巨幅山德士上校標識在美國內華達州51區沙漠地帶揭開了神秘面紗。這個向世人展現的標識正是肯德基在全球推出的第五代標志。
這個史無前例的項目，團隊成員經歷了意想不到的挫折和磨難。由近50名設計師、工程師、科學家（包括天體物理學家在內）、建築師及其他專業人員組成的團隊，耗時三個月，構思、創作並建造了這一世界上最大的標識。
這就是由65000塊1平方英尺的彩色瓷磚拼裝而成的太空可視肯德基標識。受到全球消費者的歡迎。這次推出的肯德基新標識保留了山德士上校招牌式的蝶形領結，但首次將他經典的白色雙排扣西裝換成了紅色圍裙。
這紅色圍裙代表著肯德基品牌家鄉風味的烹調傳統。它告訴顧客 ，今天的肯德基依然像山德士上校52年前一樣，在廚房裡辛勤為顧客手工烹制新鮮、美味、高質量的食物。
I. 親們誰參加了肯德基儲備經理面試啊 那天初試時有40多個人 後來說有的人簡歷不具體
朋友你好！
我剛在抄肯德基過襲了二面，就區經理的那個
當天下午就給了我通知
我是他們簡訊通知，然後還發了郵件，再叫我去辦健康證
如果一周了沒有通知，那應該是委婉拒絕了吧，或者你可以直接打他們餐廳經理問問
祝你好運！
J. 肯德基儲備經理
儲備經理多如牛毛，如果真有本事，別在百勝餐廳浪費青春了，去些有創造專性的企業創造人生的屬輝煌。只是找份想穩穩妥妥的工作，就去面試吧，肯德基開店速度快，招的人很多，進去還是很容易的，最後留下的少(很多人是自己離職的)。