① 大潤發的儲備幹部是干什麼的嗎
就是說以後提拔重用的對象。比如缺少主管、店長什麼的時候就從儲備幹部裡面選用。
② 大潤發的儲備幹部
大潤發儲備幹部，面試成功後需封閉培訓3-4個月，培訓能堅持下來後轉為分店的儲備副課級基層管理人員。
培訓期間可以選擇部門課別，但是大方向上需要服從調劑。
如果不是特別喜歡零售業，或內部有關系的人員，謹慎進入。。
③ 去大潤發面試儲備幹部要注意什麼
做儲備幹部有沒有前途得看自己了。最重要的是人際關系。認識專員或經理就很好混了。說實在的，能力並不是太重要的，重要的是，在大潤發上班，你得准備好每天十四五個小時在公司上班，哪怕你不做事也可以，這樣經理就會看上你。
先做客訪員，然後去培訓中心培訓，一般都是在順德大良的店裡培訓。然後參加開店工作，開店後可能做資深課員，也可能做儲訓副課（人際關系好的話）。然後就是漫無止盡的工作，按大潤發的規定一步一步發展下去，路上隨時有被老闆幹掉和自己把老闆幹掉的可能。
工資不能確定，這個是根據地區來定的。900-1350 。這個和你學歷有關系的。和人資好好談。
最後祝你成功。
④ 大潤發儲備幹部是什麼個情況(工作,待遇)。帶薪培訓么
這是我以前的回答，你參考：
儲備幹部，也算是課長一級的編制。這是一個過渡性職位，一般培訓3--6個月，會正式給你定位儲訓副課，儲訓3個月經過考試就是儲備副課。一般培訓包括課員階段和課長階段，都是平時實際工作的內容。
大潤發現在是高速發展階段，而且是五年內業內公認的最佳大賣場。對於應屆生。從選擇行業和企業來說，這個選擇是不錯的。當然，也要看你的個人努力。儲備幹部工資大約是1800左右吧，各地區有細微差異，有的會有2000吧
追問
他的發展空間怎麼樣？有些人說儲備幹部不怎麼樣 啊？ 我是廣州這邊的？工資不是很高。就是他一進去就簽約3年！！太長了
回答
所謂發展空間，看的是企業發展，目前大潤發的發展是大賣場這樣的業態中最好的，人力需求基本是拔苗助長了，強烈建議你加入大潤發。當然，要有吃苦和忍得住的決心
追問
儲備幹部是做什麼的？不是很清楚！請您給我解釋一下！謝謝
回答
儲備幹部是培訓期內的說法，從最基本得動作開始培訓，你說你能做啥呀，踏實苦幹加好學，就是儲備幹部的全部意義。一般3個月就能升儲訓副課了。
你准備給我多少分啊，哈哈
追問
有前途嗎？發展空間怎麼樣？
回答
在任何企業，前途和發展空間要看你個人的努力了。
五年以內，就這個行業而言，在前途和發展空間這方面，沒有比大潤發更好的企業了。
⑤ 請問大潤發儲備幹部一職的待遇以及發展方向是怎樣的
極少數的公司是真正的想培養人才，但招這樣儲備幹部對各方面的要求都是比較高的。其它大部分都是拿宰牛刀作殺雞用！利用大學生剛出社會，沒什麼工作經驗和社會經驗，急著找份工作的心理，給你低的工資，拿你當普工用。所以剛出社會的大學生，進了公司做了儲備幹部的職位，除了要自己努力學習各方面的知識外，還要仔細看公司能提供給你多少的學習機會，多大的發展空間外，看公司是做什麼產品。如果長時間讓你在普工的崗位上幹活，或者公司做的是很簡單的，沒什麼技術含量的產品。那你就要趕快閃人了！
⑥ 大潤發的營運儲備幹部是負責什麼的薪水多少
就是後補隊員唄，薪水是正式員工的一半吧，各地不一樣
⑦ 大潤發儲備幹部怎麼樣
個人感覺儲備幹部都是唬人的
不過並不是說他那裡肯定也是
至少我們單位說招儲備幹部
是「名副其實」的儲備幹部
聽上去好聽是幹部
實際就是做最基層
最底層的活
如果你覺得這是給你機會鍛煉
那你若干年以後或許真的可以成為幹部
如果不能吃苦的話
我看還是放棄吧
祝你好運！
⑧ 在大潤發做過儲備幹部的進！！！！
做儲備幹部有沒有前途得看自己了。最重要的是人際關系。認識專員或經理就很內好混了。說實在的，能力並容不是太重要的，重要的是，在大潤發上班，你得准備好每天十四五個小時在公司上班，哪怕你不做事也可以，這樣經理就會看上你。
先做客訪員，然後去培訓中心培訓，一般都是在順德大良的店裡培訓。然後參加開店工作，開店後可能做資深課員，也可能做儲訓副課（人際關系好的話）。然後就是漫無止盡的工作，按大潤發的規定一步一步發展下去，路上隨時有被老闆幹掉和自己把老闆幹掉的可能。
工資不能確定，這個是根據地區來定的。900-1350 。這個和你學歷有關系的。和人資好好談。
最後祝你成功。
⑨ 大潤發超市裡的儲備幹部待遇怎麼樣有沒發展前途在大潤發工作很辛苦嗎
大潤發不要去是騙子公司，不要去他們說福利有多好是騙人的，每個月休假4-5天，結果是只修3天。超過的不算加班費，晚班至少要12點後才可下班。到了春節要到2-3點才可下班。員工就像打扎的要整天推貨。不管他們說多好聽是騙人的手法。
儲備幹部也就打雜的。